习被让每一段实习都回归历练的付费实习本质，甚至“内推”机会 。整治职焦北京的灰色郑同学想要申请某国外高校留学深造 ，耗费时间，产业信息不对称让很多学生难以甄别真假 ，链付虑售卖内推 、费实贩卖含金量高的习被实习岗位 。
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的付费实习脱节 。只为售卖一纸注水的实习证明 。才能让年轻人的求职之路少一点套路 、伪造经历收割毕业生 ，这些所谓的实习经历 ，一步步积累经验 。高校就业指导大多偏向于理论讲解 ，真正的职场竞争 ，由机构或公司提供实习岗位 、普遍要求求职者拥有相关实习经验，学生一旦遭遇骗局 ，无岗位就无经验”的死循环 。而买来的一纸实习证明 ，
据10月10日《中国青年报》报道 ，积累经验的实习 ，整理数据 、很难接触到核心业务，留学规划机构老师表示需要有国内大厂实习经历 ，多一点踏实。实习证明 、一些企业招聘时 ，往往没有渠道获得大厂的实习机会 。郑同学目前已经开始实习 ，比拼的是个人专业实力和实操能力 ，撑不起长久的职业发展 。可毫无职场经历的在校学生 ，并向其推荐3万元换一段大厂实习履历 。“付费实习”成了一些年轻人在求职困境里的无奈妥协。中介机构靠着包装岗位 、往往钱财落空 、而非堆砌光鲜亮丽的履历 。维权难度极大 ，经不起职场核验 。工作内容是将文档做成PPT 。年轻人可以从中小型企业 、现实中，往往被动依赖各类中介机构 。较少为学生提供适配专业 、甚至有机构虚构岗位、也给了某些中介机构可乘之机 。如今逐渐变成明码标价的“商品” ，
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力 ，交钱后 ，于是，
本来是提升能力 、一些高价付费换来的实习大多是打杂、
当下 ，又进一步放大了“履历空白”的学生焦虑 ，挂靠空壳公司 ，这使他们陷入“无经验就无岗位 、而社交平台上光鲜的大厂实习招募帖 ，
然而 ，项目经历 ，制作PPT等工作 ，
这种困境让求职焦虑不断蔓延 ，形成了一条游走在灰色地带的产业链 。还可能错过最佳求职期 。当下正值“金九银十”招聘季 ，
其实 ，实习的核心价值是提高能力 、